Themen und Anlässe für ganzheitliches Coaching

„Wer nichts verändern will, wird auch das verlieren, was er bewahren möchte.“ - Gustav Heinemann

Anlässe für ein Coaching kann es viele geben – hier ein paar Anregungen, welche Themen Sie in Ihr Coaching einbringen können:

Für Privatpersonen

  • Umgang mit individuellen Belastungen, Krisen, Stress
  • Berufswechsel – wichtige Weichenstellungen für Ihre Karriere
  • Konfliktmanagement
  • Entscheidungsfindung
  • Erkennen von wiederkehrenden Mustern in Ihrem Leben
  • Aufspüren und Auflösung von hinderlichen Glaubenssätzen, Überzeugungen, Denkblockaden
  • Zugang zu Ihrer inneren Stimme – Schulung Ihrer Intuition
  • Wunsch nach Authentizität und Sinnfindung
  • Ihr Urvertrauen & die eigene Mitte (wieder) finden
  • Unterstützung von Veränderungsprozessen
  • Versteckte Potenziale Ihrer Persönlichkeit kennenlernen und sinnvoll entfalten
  • Suche nach neuen Zielen und Visionen
  • Optimierung von Leistung und Lebensqualität
  • Verbesserung Ihrer Work-Life-Balance
  • Empfehlungen für Ihre weitere persönliche Entwicklung
„Wer nichts verändern will, wird auch das verlieren, was er bewahren möchte.“ - Gustav Heinemann

Für Unternehmen und ihre Mitarbeiter

Ob Teammitglied oder Führungskraft – überfachliche Kompetenzen spielen heutzutage eine wichtige Rolle. Soziale Kompetenz, klare Zielorientierung und ein überzeugendes Persönlichkeitsprofil sind gefordert.

Mögliche Anlässe und Einsatzbereiche für ganzheitliches Coaching in Ihrem Unternehmen:

  • Veränderungsprozesse im Unternehmen oder einzelnen Teams
  • Unterstützung in den Bereichen Führung, Konfliktmanagement, Zeit- und Selbstmanagement, Krisenmanagement
  • Stressbewältigung
  • Suche nach einem vertrauensvollen Sparringspartner mit Rückgrat und emotionaler Intelligenz
  • Wunsch nach Verfeinerung der Expertise im Bereich der Soft Skills bzw. People Skills
  • Verbesserung der Selbstwahrnehmung und des Selbstbildes
  • Zielformulierung und Prozessbegleitung
  • Umgang mit Ängsten und hinderlichen Glaubenssätzen
  • Erkennen von wiederkehrenden Mustern

Ich verstehe es als meine Aufgabe, ein Bewusstsein für Verantwortung, Miteinander, Aufeinanderzugehen zu schaffen. Wertschöpfung entsteht durch Wertschätzung!

Sind Sie interessiert? Hier können Sie direkt Kontakt mit mir aufnehmen. Nutzen Sie die Möglichkeit eines kostenfreien und unverbindlichen Vorgesprächs.